根据市委和市委巡察工作领导小组部署，2017年1月13日，市委第一、二、三巡察组分别向市人力资源和社会保障局、市民政局、市农业局党组反馈巡察情况。

市委常委、市纪委书记、市委巡察工作领导小组组长郑军、市政府副市长、市政府秘书长李国寿出席巡察情况反馈会，并分别代表市委、市政府就巡察整改工作提出明确要求。市委各巡察组组长代表巡察组向被巡察单位党组领导班子进行了反馈，并对巡察整改工作提出意见建议，被巡察单位主要负责人主持会议并作表态发言。市委巡察办已对一些领导干部的问题线索，按有关规定移交市纪委、市委组织部、市纪委派驻有关部门纪检组处理。

市人力资源和社会保障局党组：“八项规定”精神在本系统内没有得到严格贯彻执行

问题：贯彻落实上级决策部署措施不力，“四个意识”不强，领导核心作用发挥不够，民主集中制执行不到位;基层组织建设缺失，思想建设抓得不紧，党性教育薄弱，作风建设不扎实，工作不务实高效，党内政治生活不严肃;全面从严治党 “一岗双责”落实不具体，监督责任没有真正履行，内部日常监督缺失，“八项规定”精神在本系统内没有得到严格贯彻执行;廉政风险防控意识差，财务管理不规范，个别领导干部不能廉洁自律。

建议：进一步强化“四个意识”，充分发挥党组领导核心作用，增强班子合力;进一步加强党的建设，认真落实党建工作责任制，加强党的基层组织建设;切实履行全面从严治党主体责任，强化监督执纪问责，从严监督管理党员干部，注重抓早抓小;全面加强作风建设，不折不扣落实中央“八项规定”精神，大力改进工作作风;注重加强制度建设，加强本系统党员干部的日常管理、局机关及下属单位财务监管。

市民政局党组：重点工程建设存在失误，机关财务和专项资金管理不够规范

问题：领导核心作用发挥不够，“三重一大”事项研究报告不够，工作上重安排、轻落实，对下属党支部的领导力度不够;机关学习制度不健全，存在走过场现象，基层党支部党内生活不规范，基层民政部门作风建设有待进一步改进，违规发放民政补助的现象仍未完全杜绝;履行全面从严治党“两个责任”意识不强，管党治党较松软，贯彻落实中央“八项规定”精神和省委“六条意见”不力，仍然存在违规公款吃喝、违规使用公车等现象;落实党风廉政建设责任制的力度不够，重点工程建设存在失误，机关财务和专项资金管理不够规范;干部选拔任用程序不到位，机关干部长期外借、混岗使用、日常管理失之于宽。

建议：切实加强党的建设、党风廉政建设和反腐败工作，进一步强化“两个责任”，加大对系统内各类违纪行为的查处力度，做到对腐败现象的“零容忍”;坚持不懈抓好作风建设，着力解决“四风”方面存在的突出问题;进一步规范干部选拔任用工作，坚持干部任用标准和条件，切实解决好混岗现象，从严管理监督党员干部;建立健全财务制度和会计核算体系，完善财务报销手续;规范救助对象的程序化管理，堵塞救助对象的医疗救助费用报销等方面的制度漏洞。

市农业局党组：重业务轻党建，党风廉政建设压力传导不够

问题：党的观念淡漠，少数党员干部缺乏党的基本理论、基本知识，党务工作能力水平差，机关运行严重不规范，有些环节管理混乱、失控;思想政治建设薄弱，理想信念教育松懈。基层党建缺失，作风建设抓得不紧，党的思想、组织、作风、廉政建设等方面制度不健全、不规范，出台文件随意、执行效果差;落实全面从严治党主体责任不力，管党治党宽松软，重业务轻党建，党风廉政建设压力传导不够。监督责任缺位，执纪处理不严，问责震慑乏力，督查考核不实;存在违反中央“八项规定”精神和财经纪律行为，政府采购程序不到位，存在向下属单位乱收费现象;民主集中制执行不力，民主生活会质量不高，干部选拔任用程序不规范。

建议：强化党的观念，牢固树立政治意识;严格落实“两个责任”，认真履行“一岗双责”，真正把全面从严治党的主体责任放在心上，拿在手上，扛在肩上;认真执行民主集中制，充分发挥党组领导核心作用，着力抓好“三重一大”制度落实;进一步严肃党内政治生活，提高民主生活会质量;下大力气规范机关管理，建立健全管理制度，切实解决机关管理软弱散问题;严格执行《干部任用条例》，规范选人用人程序;贯彻落实中央“八项规定”精神，加大执纪问责力度，规范农业系统财务管理，抓好干部队伍建设。