“衷心感谢组织对我的关心和帮助，我将牢记教训，亡羊补牢，找出‘病因’，改正错误，努力工作。”近日，随州市农科所干部马某某谈起曾都区纪委对他的回访教育时，感激之情溢于言表。

近年来，曾都区纪委按照党规党纪，严肃查处了一批党员干部。查处后不是一“处”了事，撒手不管，而是对这批受处分党员干部加强教育管理，帮助他们分析错误原因，制定帮扶办法，引导他们认识错误，尽快改正错误，通过受处分党员干部教育帮带制度、开展回访教育等措施，使受处分人员放下包袱、轻装前进，以饱满的精神状态投入到工作中。

明确党组织政治责任。该区要求各级党组织切实履行受处分党员干部教育管理的政治责任，对受处分党员干部教育管理工作实行分级负责制。今年以来，该区纪委自办案件13件，给予党纪政纪处分13人，全部由其所在党组织相关人员结对帮扶。

建立教育帮带制度。该区各地各部门按照干部管理权限和组织关系对受处分党员干部开展日常教育、管理和监督工作。班子成员受处分的，由单位党政“一把手”作为教育帮带人;单位中层干部受到处分的，由本单位指定一名班子成员作为教育帮带人;一般党员干部受到处分的，由其所在党支部或本单位指定一名同志作为教育帮带人。今年以来，该区有9名行政干部和监察对象受到党纪政纪处分，全部由其所在党组织的主要负责人进行帮带。

认真开展回访教育。该区纪委对受处分党员干部集中开展回访教育，主要通过与回访对象、单位负责人谈话等形式，全面了解受处分党员干部的思想动态和工作表现，开展监督检查，并将回访教育纳入年度绩效考核内容，确保对受处分党员干部回访教育落到实处。

通过多措并举教育管理，目前，该区一批受处分党员干部转化进步快，思想认识提高了，工作表现突出了，他们在单位积极向上，努力工作，争先创优，使大家刮目相看。