何健康简历-何健简介
9月21日，国家卫生健康委在广州召开新闻发布会，关注基层卫生健康便民惠民的举措和实践。广东省卫生健康委副主任汪洪滨在介绍经验时，特别提到一个颇有新意的名词：健康副厂长。
这是东莞在全国首创的新举措。9月13日，在总结今年以来多个镇街开展试点经验的基础上，东莞决定将健康副厂长制度在全市重点企业推广。
哪些人能当健康副厂长？他们要做些什么？为何这一新鲜事物最早在东莞出现？
谁来做健康副厂长？
东莞是全球最大的制造业基地之一，数百万产业工人的健康事关整座城市的未来。
然而，受限于种种因素，不少企业员工对健康问题关注不够，“不懂管”“没时间管”，往往“小病挺、大病拖”，生活方式、健康观念亟待改善。
这一状况在全国也普遍存在。2019年波士顿咨询发起的一项调研显示，国内企业员工出现了4.3岁的“健康赤字”，且60%以上都处于亚健康状态。
健康副厂长，就是为了企业员工的健康管理而设的岗位。担任健康副厂长的并非企业正式员工，而是公立医院、社区卫生服务中心、疾病预防控制中心等机构的医务人员。
东坑镇是东莞率先探索企业健康副厂长的镇街。今年2月24日，该镇19名健康副厂长正式上岗，都是来自东坑医院、东坑镇社区卫生服务中心的医生。
以前，他们也会对企业和员工提供健康方面的指导和服务，但毕竟是企业的“外人”。签下聘书后，他们就从“外人”变成了企业的“体己人”。
9月13日，健康副厂长制度在东莞全市重点企业推广。很快，这一经验就在国家卫健委的发布会上向全国推介，显示了其蓬勃的现实需求。
东莞将全市镇街分为三类。其中长安、虎门等一类镇街，健康副厂长队伍每年服务企业数不少于30家；二类镇街20家，三类镇街10家。
哪些企业可以拥有“健康副厂长”？东莞明确，职工总数在300人及以上的，工业年产值亿元及以上的，对经济发展作出较大贡献的重点企业，都可以申请安排健康副厂长进驻。
虽然是“副厂长”，但他们不占企业领导职数和人员编制，也不可领取企业报酬，任期一般为三年，可连续聘任。
健康副厂长要做什么？
从在医疗机构被动等患者上门，变为主动联系企业，建立长效合作机制，健康副厂长与他们的服务对象贴得更近。通过深入企业、调研员工健康档案等方式，健康副厂长有权限、也有责任了解企业和员工的真实健康需求。
“过去社卫中心也会组织类似的进企业活动。我们当上副厂长后，更清楚厂里的情况，提供的活动更具针对性，员工参与度也就更高。”担任了健康副厂长的横沥社卫中心全科医生江涛说。
东莞意拉德电子有限公司员工超过500人。有的员工体检中发现高血压、血脂高等情况，但平时工作忙，顾不上看病。针对这些问题，企业就“点菜”请健康副厂长到企业科普、义诊。
东莞市卫生健康局副局长毛东波介绍，健康副厂长要为企业提供健康义诊、急救培训、职业健康管理等8大方面的服务。
在线上，他们建起“医企”微信健康服务群，带领宣教服务团队在群里答疑解惑，收集健康需求，提供个性化医疗服务；线下，他们与企业深度沟通，通过“健康服务包”和量身定制健康计划等方式，协调指导企业制定各类规章、预案。
企业在卫生健康方面有什么困难、疑惑，能通过健康副厂长协调解决。更重要的，是扭转企业员工的健康观念，搭建起沟通桥梁。
通过健康讲座、知识竞赛等方式，健康副厂长要为企业普及健康知识理念，同时开展传染病哨点监测，对工厂企业多发、易发传染病进行早期干预，防止大规模流行。
靠近企业、靠前服务，健康副厂长们有点像社区“家庭医生”的企业版。企业和员工得到实惠，属地的卫生健康部门也减轻了压力。
像家庭医生可以服务多个签约家庭一样，一名医务人员也可以同时担任多家企业的健康副厂长。但为了保障健康副厂长的工作效率，东莞规定，原则上每名健康副厂长受聘企业数量不能超过5家。
为什么是东莞“喝头啖汤”？
健康副厂长为何最早出现在被称为“世界工厂”的东莞？先看一组数据。
作为全国制造名城，截至今年7月，东莞有21万家工业企业，规模以上工业企业1.38万家，数量位居全国第一，产业工人500多万人。
工业企业是制造业的主力军，其产业工人的身心健康是基础。庞大的就业人口意味着潜在的职业健康风险，也带来更密集的健康宣教需求。
健康副厂长们就是要离企业再近一些、了解情况更真实一些，从公共卫生和职业健康的角度给企业“做体检”“治未病”。
“卫生健康怎么样助力东莞制造业的高质量发展？这是我们一直在思考的问题。”东莞市卫生健康局局长张巧利说，这一举措的创设，来自对企业需求的一线调研。
今年年初，她率队在东坑镇调研时发现，当地摸索到了一个贴近企业、靠前服务企业的新模式——将医生“派驻”进入企业，双方深入融合，“这让我有一种茅塞顿开的感觉”。
今年以来，东莞多个镇街均开展了类似的试点探索。
在率先探索健康副厂长制度的东坑镇，首批上岗的19名健康副厂长至今已为企业提供超过46场宣讲义诊服务，惠及企业员工超过2万人；
在茶山镇，5支“健康顾问”队伍走进41家企业，指导构建职业病防治长效机制；
在横沥镇，30支重点企业保健团队服务企业45家次、辐射人口15028人……
虽然他们的称呼略有不同，但目标是一致的：卫生健康要实现高质量发展，也一定要服务制造业高质量发展。
东莞是首个将健康副厂长模式在全市推广的地市。在广东多地，这一新模式正如雨后春笋般落地实践，佛山市顺德区均安镇、珠海区斗门镇等地均开展了类似探索。
不管生产、不管经营、不管人事，只管员工健康，希望这群身份特殊的“副厂长”，能够真正成为员工健康的贴心人和守护者。
南方+记者 钟哲
【作者】 钟哲
广东健康头条
