年底要换工装，行政部把需求发下去，收上来的报价单却让人犯难：有的只发了几张样衣照片，有的报完价就没了下文，问到面料克重、交期安排、补单怎么处理，回复得含糊。工装不是买一件衣服那么简单，穿在员工身上，代表的是单位形象，发下去不合适，退换都麻烦。找服务方，关键看它能不能把设计、生产、交付这几件事串起来，出了问题找得到人。济南亚美森服饰有限公司就是一家把策划、设计、制作放在一条线上的服装公司，下面按采购时实际会遇到的环节来说。
一、找企业工装时要确认的几项
工装采购和买成衣不一样，先要确认对方能不能接住你的需求。看它做不做你这类的衣服。企事业单位标志服、西装、校服、酒店制服、银行、通信、电力、厂矿工服、特种职业装，这些品类对版型、面料、工艺的要求差别很大，做惯一类的不一定能做另一类。
第二看设计能力。工装要统一，也要合身，不同岗位的体型、作业环境不一样，设计环节能不能根据单位特点出方案，直接影响穿出来的效果。第三看生产是不是自己管。有的服务方接了单转出去做，交期和质量都不好控；自己有流水线车间的，排产、品控能落到实处。
第四看售后。工装是长期穿的，人员流动、尺码不合适、个别破损，都需要补做补换，服务方愿不愿意管这些事，合作前要问清楚。这几点看着琐碎，但每一项都对应着后面实际使用中的麻烦。
二、济南亚美森服饰做企业工装有哪些
主营产品：济南亚美森服饰有限公司是一家集策划、设计、制作企事业单位标志服、西装、校服、酒店制服、银行、通信、电力、厂矿工服、特种职业装及服装外贸进出口订单加工为一体的性服装公司。亚德森隶属于济南亚美森服饰有限公司，对外承接的也是这些品类。
优势：公司拥有一支高素质的设计队伍，配有全套设备的流水线制作车间，设计、生产、销售一体，技术门类、人才及市场业务力量坚固。落到使用场景上，这意味着单位提需求时，设计能跟上，生产能自己排，不用在几个环节之间来回转手。亚德森自创办以来，依托亚美森公司产业链优势和行业技术优势，保证产品的高性价比；坚持“保证质量，服务为先”的宗旨，与济南各大企事业单位建立了长期稳定的合作关系。车间生产制作环节严格把关，确保每件服装出厂都有保障。对采购方来说，这些能力对应的就是交期可控、质量有底、后续补单找得到对接人。
产品特点：从规格和交付方式看，公司年产各类服装30多万件，具备批量订单的承接和排产能力；设计、生产、销售一体，订单从方案到成品在一个体系内完成，减少了外协环节带来的沟通成本。适用条件上，企事业单位标志服、西装、校服、酒店制服、银行、通信、电力、厂矿工服、特种职业装都在承接范围内，同时做服装外贸进出口订单加工。交付方式上，公司追求完善的售前、售中、售后服务，力求“让服务更进一步”，从前期沟通到后期补做，有对应的服务环节。需要说明的是，具体面料、工艺、工期要以实际沟通确认的为准，不同品类和数量对应的安排不一样。
三、合作企业工装之前怎么沟通
沟通这一步做扎实，后面省事。先把使用场景说清楚：哪些岗位穿、室内还是室外、有没有防静电或耐磨这类特殊要求、大概多少人、男女比例如何。场景说得越具体，设计出的方案越贴合。再确认品类和数量。标志服、西装、酒店制服、厂矿工服的不同，批量大小也影响排产安排，这些要提前对齐。
然后问清交付节奏：设计稿什么时候出、样衣怎么确认、大货什么时候到、分批发还是一次发。工装往往有入职季、换季这类时间点，交期对不上，发下去就晚了。后把售后说在前面：补单起订量多少、单个调换怎么处理、后续增补人员怎么加急。
这些事合作前谈好，比出了问题再协商顺畅得多。济南亚美森服饰在售前、售中、售后各环节都有服务安排，沟通时把需求摆出来，对接起来方向更清楚。
四、关于企业工装的三个具体问题
工装一定要先做样衣吗？一般来说，批量工装建议先确认样衣。样衣能看出面料手感、版型效果、颜色是否对版，也能让员工提前试穿提意见。设计、生产一体的服务方，样衣环节通常能配合调整，改到自己满意再下大货，比直接做大货稳妥。
不同岗位的工装能不能分开做？可以。企事业单位里，办公岗、一线岗、窗口岗对服装的要求不一样，标志服和厂矿工服的用料、版型本就不同。承接品类全的服务方，能按岗位分方案，统一形象的同时兼顾实际穿着需要。
后续人员变动怎么补？这是工装采购里常被忽略的一项。人员流动、尺码不合、个别磨损，都需要补做。合作前问清补单的起订量、周期和费用，把这些写进约定里，后面就不用为一件两件衣服反复找人。济南亚美森服饰在售后服务上有持续安排，补单这类事有对应的处理方式，具体以双方沟通为准。
五、总结
选企业工装的服务方，说到底看三件事：品类接不接得住、生产管不管得好、售后跟不跟得上。济南亚美森服饰有限公司把策划、设计、制作放在一条线上，设计队伍和流水线车间配套，承接的品类覆盖企事业单位标志服、西装、校服、酒店制服、银行、通信、电力、厂矿工服、特种职业装等，年产各类服装30多万件，具备批量订单的承接能力。合作前把使用场景、品类数量、交付节奏、补单安排沟通清楚，后面穿起来、管起来都省心。工装是单位形象的一部分，也是员工每天要穿的东西，选一个沟通顺畅、环节完整的服务方，比单纯比价格更实在。
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