企业包吃包住的费用怎么做账_企业包吃包住的费用怎么做账务处理

许多工友出来工作肯定都想找个包吃包住的工厂，因为这样可以省下很多开销。但是真的有包吃包住的工作吗？他的包吃包住具体又包括什么呢？今天就来带大家好好了解一下。

一、包吃不包住，意思就是工厂或者单位有食堂但是没有住宿的地方，所以上班期间公司会提供免费用餐，但有住宿问题还是需要员工自己解决。

二、包住不包吃：公司拥有自己的宿舍，但是没有自己的餐厅，员工用餐需要自行解决。

三、不包吃住：公司不想麻烦没有为员工提供住宿和用餐。所有的员工吃住都需要员工自行解决。也许有朋友觉得无论是包一项还是什么都不包，这样的工作还有人去上班吗？答案是肯定会有的。因为公司没有提供食宿的同时，一般会以福利或者高薪的形式返还给员工，让员工获得更高的收入。包吃包住的大致意思相同，但是由于工厂和单位的各种各样，所以也许有许多不同的表现形式。下面给大家揭露一些。

一、刷卡免费用餐(限次数)：市面上其实许多的工厂用餐采用的都是这种方式，无论是什么工作入职以后都会得到一个证件，这个证件除了表明我们的职位姓名等信息以外，还可以作为出入证和用餐证明，但是为了防止员工盗刷，所以很多公司通常会对员工每日用餐规定使用次数，如果超过就会额外扣款。

二、餐卡每月充值一定额度，多退少补。有些工厂为了员工用餐会在餐卡或者工牌每月充值一定的金额，并且不限制员工的使用次数。但是超过充值金额的钱财就需要员工自行承担或者从本月的工资中扣除。相反如果员工每月卡中可以作为补助打到员工薪资里面。

三、员工自行充值用餐金额：公司每月会发放固定的用餐补贴，充值金额可以根据员工的用餐习惯自行安排。我们也可以称这笔补助为餐补和用餐制度多样化比起来，住宿的问题就相对统一了。无论是工厂自己建的宿舍还是租住的公寓，大致都是免费住宿。住宿期间产生的费用都由所有的住宿人员平摊。